NOTÍCIA

Serviço pretende auxiliar as empresas em ter maior assertividade nas contratações e reduzir a rotatividade de funcionários

A apresentação deste novo serviço, que pretende auxiliar as empresas em ter maior assertividade nas contratações e reduzir a rotatividade de funcionários, foi feito pela diretora administrativa na empresa Promazi Soluções Empresariais, graduada em administração e master coaching, Franciele Pauletto.

SOLUÇÃO PARA RECRUTAMENTO E SELEÇÃO E DIVULGAÇÃO DE VAGAS

Recrutamento e seleção por mapeamento comportamental

A empresa registra a Abertura de Vaga junto à ACIIO/CDL.

Preenche formulário com descrição completa da vaga - conforme modelo

Através dos candidatos cadastrados na CDL Empregos será feita a seleção(a empresa também poderá apresentar sugestões de nomes de candidatos)

Etapas da Seleção:

1ª etapa: Serão selecionados candidatos que encaminharam e-mail ou se cadastraram no CDL Empregos, de acordo com a descrição da vaga.

2ª etapa: Os selecionados serão chamados para uma primeira entrevista coletiva presencial na ACIIO com a recrutadora, com aplicação de dinâmica e análise de perfis.

3ª etapa: Estes responderão ao Teste de Avaliação de Perfil Comportamental, que será enviado por e-mail e respondido on-line individualmente.

4ª etapa: Devolutiva ao gestor da empresa ou responsável pela contratação com apresentação do melhor perfil para a vaga.

5ª etapa: Entrevista individual do candidato com recrutadora e empresa e alinhamento das funções.

* Devolutiva para o candidato (opcional).

Investimento:

Opção 1: R$ 600,00 por processo seletivo, com até 5 candidatos.

Opção 2: R$ 700,00 por processo seletivo + devolutiva para o candidato contratado.

Avaliação de perfil comportamental para equipes

Poderá ser feita individualmente ou por equipes (não tem número mínimo ou máximo);

As pessoas ou equipes interessadas receberão por e-mail o teste para responder;

Após responder o teste, será realizada uma devolutiva individual e presencial (agendada)para interpretação da Avaliação Comportamental;

Será agendado com antecedência;

Para as equipes, será agendado um encontro coletivo para explanação sobre perfis comportamentais,análise do perfil geral da equipe, esclarecimentos de dúvidas, etc. OBS: Equipes terão devolutiva individual e encontro coletivo.

Investimento:

1 ou 2 pessoas: 350,00 cada

3 a 5 pessoas: 300,00 cada

6 a 8 pessoas: 275,00 cada

9 a 11 pessoas: 250,00 cada

12 a 15 pessoas: 225,00 cada

Grupos maiores: valor a negociar.

Solução para desenvolvimento de equipes

Palestras, formações para equipes, em áreas específicas de necessidade da empresa;

Treinamento para setor em específico;

Alinhamento de setores dentro de empresas;

Investimento:

Mediante diagnóstico da necessidade da empresa em relação ao foco de trabalho para a melhoria da equipe.

Divulgação de vagas de emprego

As vagas disponíveis serão postadas nas redes sociais da entidade Facebook, Instagram e Site da ACIIO, com uma arte padrão, a fimde fazer saber das vagas disponíveis.

A divulgação terá a logo da empresa contratante(se assim o quiser) e descrição básica da vaga.

As vagas poderão ser compartilhadas e publicadas pelas empresas.